Betriebliche Altersversorgung und der Zeitgeist

– Ein Rückblick zum 70-jährigen Jubiläum von DER BETRIEB und ein Ausblick auf die weitere Entwicklung der betrieblichen Altersversorgung –

Prof. Dr. Reinhold Höfer

Anlässlich des 70-jährigen Jubiläums von DER BETRIEB bot es sich an, den Einfluss des Zeitgeistes ab 1948 auf die Fortentwicklung der betrieblichen Altersversorgung zu schildern. Es erweist sich, dass auch sie trotz ihres Langfristcharakters nicht von Zeitgeisteinflüssen verschont blieb. Die Verlässlichkeit des Gesetzgebers und der Rechtsprechung wird kritisch hinterfragt. Nun will der Gesetzgeber sie ab 2018 durch das Betriebsrentenstärkungsgesetz fördern. Es ist zu wünschen, dass jenes Vorhaben erfolgreich sein wird, denn die meisten Arbeitnehmer sind auf betriebliche Zusatzrenten angewiesen.

Inhaltsübersicht

I. Die Einflüsse des Zeitgeistes vor 1948
II. Die Zeit von 1948 bis 1972: Rentenreform, Finanzierungseffekt und hohe Steuersätze, Konjunktur und Rückstellungshöhe
III. Die BAG-Rechtsprechung 1972 und 1973: Unverfallbarkeit und Betriebsrentenanpassung
IV. Das Betriebsrentengesetz aus dem Jahr 1974
V. 1999 bis 2004: das Rentenreformgesetz, das